Çalışan bağımlığı için Öneriler

Linkedin güzel kaynak bende hoşuma giden ilgimi çeken konuları eliyorum siteme elimin altında olsun. iye bakalım hoşunuza gidecek mi ?

Son dönemlerin popüler kelimelerinden biri olan çalışan bağlılığını artırmak için neler yapabiliriz?

Bunun için 37 ipucu var!

1. Çalışanlarınıza engel koymayın ve yaratıcı olmalarına izin verin

2. Bir insan olarak onları daha iyi tanıyın

3. Onlara zaman ayırın

4. Onları dahil edin

5. Fikirlerini sorun

6. Çalışmalarını daha iyi yapmaları için ihtiyaç duydukları kaynakları sağlayın

7. Şirketin nasıl ilerlediği konusunda onları bilgilendirin

8. Onları karanlıkta tutmayın

9. Becerilerini, davranışlarını ve yeteneklerini geliştirin

10. Onları kontrol etmeye devam etmeyin

11. Geri dönüş olmadan başarısız olmalarına izin verin

12. İyi yapılmış bir işi takdir edin

13. Takım çalışmasını ve takım ruhunu teşvik edin

14. İlk etapta işe alın

15. Çalışan geri bildirimlerini dinleyin ve buna göre hareket edin

16. Verdiğiniz sözleri tutun

17. Yaklaşımınızda tutarlı olun

18. Favorim demeyin

19. Çalışanlarınıza koçluk yapın

20. Onlara liderlik edin, onları yönetmeyin

21. Dediğini yap, örnek ol

22. Net beklentiler belirleyin

23. Onlara yetki verin

24. Onlara çocuk gibi davranmayın

25. Galibiyetleri kutlayın

26. Önem verdiğinizi gösterin

27. İyi eğlenin

28. Yeniliği teşvik edin

29. Kötü fikir diye bir şey yoktur

30. Kariyer geliştirin

31. L&D fırsatları sunun

32. Adil ve şeffaf bir şekilde ödüllendirin

33. İlgi çekici ve verimli bir çalışma ortamı yaratın

34. Yollarını açın

35. Refah ve sağlığı teşvik edin

36. Çalışanlarınıza “içeriden” bilgi sağlayın

37. İçeriden terfi ettiğinizi gösterin

Siz neler eklemek isterdiniz?

Hiç yorum yok:

Yorumunuz incelenip en kısa sürede eklenecektir. eğer eklenmezse de size neden eklenmediğini belirten bir açıklama yollanacaktır.

Blogger tarafından desteklenmektedir.